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　　最近做内部分享的时候我们说，对标像亚马逊。　　但其实不同岗位的人对这件事情的看法不尽相同，100offer的职业顾问指出：HR在替公司招人时一般比较看重一个人的学历、前公司背景和稳定性，而公司创始人或部门总监可能会觉得创业知识和经验对公司发展有一定帮助，特别对于那些创业公司来说，这种人融入团队也更快。

其中，有40家企业依然保持40%以上的增长。　　与之命运相似的还有去年被阿里巴巴收购的豌豆荚。